爭權益 二個婆婆踢皮球
〔記者孟慶慈／專題報導〕就業市場，派遣業存在已是事實，且愈來愈盛，但迄今沒有相關法規維護、保障派遣勞工的權益，派遣勞工的處境，關心勞工權益的公部門也感慨。
一般勞工只有一個「婆婆」，派遣工有二個婆婆，一個是派遣公司，一個是服務所在的企業或單位，勞工要爭權益，二個婆婆總是互踢皮球，一旦發生職災等意外，談賠償，勞工處境更是不堪，派遣業的出現徹底破壞了企業責任。
派遣勞工多，但卻沒有相關的法令保護，他們權利與義務都依的是與派遣公司的契約，但契約條件遠不及勞基法，多年來政府單位有意訂定派遣法，但爭議太大，反不聲浪不斷，光是職災意外責任歸屬就僵持不下，年資認定也各有意見，多年來草案一直無法送立法院，可是目前的三不管灰色狀態，勞工更無辜。
反對派遣法最力的是工會，他們擔心勞工權益無法獲得保障，學者專家也不讚成，認為在勞基法下增訂派遣專章即可，原則上仍應適用勞基法。
2008年5月26日 星期一 自由時報
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