停看聽 皇上皇臘腸、臘肉、GMP保養食品、保養品批發、零售。

育嬰假六成薪 試辦六個月
林諭林／台北報導中國時報 2008.06.04

    　馬英九總統提出育嬰假二年可領六成薪的選舉政見，初步執行將有所調整。勞委會主委王如玄昨日在立法院表示，育嬰津貼現階段將採漸進、附條件的處理模式，不會馬上到位，第一階段計畫以育嬰假期間，可領六個月六成薪的方式處理。

    　王如玄強調，育嬰假六成薪領二年是目標方向，但會待六個月六成薪實行一段時間後，觀察社會反映、對婦女就業是否有幫助、雇主是否負擔得起等指標，再整體綜合檢討。

    　不過，王如玄並未說明第一階段將從何時開始推動，也未說明完全達到二年可領六成薪的具體時間表。

    　國民黨立委吳志揚昨在立院總質詢時，詢問行政院對育嬰假的規畫到底進行到什麼程度？期勉行政院長劉兆玄和王如玄，不要讓這件事情變成「玄」案。

    　劉兆玄表示，目前育嬰假還是從政見轉換成執行的過程當中。至於具體方向是否是二年六成薪？劉揆說，「裡面還有很多問題需要進一步探討。」

    　王如玄表示，對勞工來說，基本生活需求很重要，有的勞工擔心請育嬰假，將來生活沒有著落，或請了育嬰假，回到職場有困難，這些都要考慮。

    　她說，育嬰假六成薪領兩年的目標，會按照一些進程、附一些條件，第一階段《就業保險法》修法已送到立院，行政院的版本原主張育嬰假可領五成薪六個月，會改成六成薪六個月方式先處理。

    　吳志揚擔心一旦實施育嬰假二年可支薪，恐怕只有公家機關、國營事業員工才敢請假，一般企業員工請假，恐怕二年後工作就會被取代。王如玄則表示，現階段的確是有這樣的問題，在公家機關服務人員，工作比較穩定，比較沒有顧忌，但一般勞工確實有生活費用、請假後如何回到職場的問題存在，相關問題將一併考量。