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85℃工資勞保不合規定　北市第二波開罰

http://www.cdnews.com.tw　2008-06-03 16:57:44  王鵬捷/綜合報導

　台北市勞工局勞動檢查處3日表示，上個月全面檢查85℃連鎖餐飲北市56處據點，發現有多處違法，基本工資未達時薪新台幣95元標準，且有未提繳勞退金、加班未加薪等情況，勞檢處已經移送勞工局、勞保局，將依法處以6000元到 6萬元處分，得連續處分到改善為止。

　中央社3日報導，勞動檢查處表示，85℃在北市共有56處據點，包括5家直營店、51家加盟店；5家直營店中有一家工讀生在國定假日出勤未給予加倍工資，涉及違反勞動基準法第39條規定。

　勞檢處指出，另外，85℃51家加盟店部分，時薪低於95元者，除了5月19日檢查的農安加盟店現已改善外，其餘50家均未再發現有低於法定時薪情形。

　勞檢處表示，85℃營業據點中還有未替員工投勞保及提繳勞退金情形計14家；國定假日出勤未加倍發給工資情形計 7家，超時工作無加班費情形也有 7家。

　勞檢處長張基煜說，85℃總公司已出面表示，將針對違法部分配合法令立即進行改善，以後不會再犯。

　張基煜強調，如果有工讀生或勞工發現雇主給予時薪有低於95元等違反勞動基準法情形，可向勞檢處申訴，專線電話為 (02)25978931，勞檢處將派員檢查。