產假係為強制性規定,不得任意拋棄


行政院勞工委員會八十年元月十八日台(80)勞動三字第一六二二號函


勞動基準法第五十條第一項規定女工分娩前後,應停止工作,
給予產假八星期係為保護母性法律明定停止工作之強制性規定,
不得以個別勞動契約方式拋棄。

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